募集要項

収入管理事業部 旅客業務担当 正社員募集
(キャリア採用 総合職)

事業内容 ANAグループ収入管理事業
募集職種 総合職(収入管理業務担当)
募集人員 若干名
仕事内容

ANAに「なくてはならない」重要なポジションです。
収入計上・精算に関わる業務全般をお任せいたします。

【具体的には】

航空券の発券情報や搭乗情報をもとに正しい収入を計上することがメインの業務となり
ます。ANAが就航する各地の支店・空港や旅行会社様や他航空会社様の問い合わせなど
にも対応するため、航空業界の知識と正確な事務処理能力が活かせるポジションです。

◆決算処理・収入計上などを含む事務処理全般
◆収入管理システムヘのデータ入力、および登録データの精査
◆ANA各支店/航空会社/旅行代理店などからの問合せ対応
◆ANAグループ内各部署(監査/経理/営業/空港など)への業務サポー ト

※ご活躍次第では国内外出張等の機会もあります。 
※総合職として、将来的に他部門への異動の可能性もあります。

応募資格

あなたの前職の経験やスキルを当社で活かしてください。

【必須のスキル・経験】

  • 大学院、大学、短期大学、高等専門学校卒業    ※学部・学科不問
  • PCスキルをお持ちの方(ExcelのSUM関数、IF関数、PIVOT集計、VLOOKUP集計などでのデータ集計作業が多いです)
  •  英語の読み書きに抵抗の無い方(英語表示のシステムを使用しての業務などがございます)

【歓迎するスキル・経験(あれば尚可)】

  •  経理もしくは会計業務経験をお持ちの方
  •  航空貨物業界での業務経験をお持ちの方
  •  航空業界もしくは旅行業界での航空券発券業務経験をお持ちの方
  •  簿記の資格をお持ちの方
  •  Officeソフトウェアやアプリ等を使った業務効率化経験をお持ちの方
給与関連 ■想定年収 377万円~
■月給 228,000円~
※これまでの経験・能力・スキル等を勘案して給与を決定
※諸手当は別途支給
(時間外労働、休日労働、深夜労働、年末年始労働、通勤補助費、子供手当等)
※試用期間3か月(当社規定による 給与額に変更なし)
昇給・賞与
  • 昇給(年1回)
  • 賞与(年2回:7月、12月)
福利厚生
  • 通勤交通費支給
  • 定期健康診断(年1回)
  • 各種社会保険完備
  • ANAグループ優待搭乗制度(国内・国際)
  • ANAグループ団体保険制度
  • ANAグループ持株会制度
  • ANAグループ積立年金保険
  • カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)
  • 共済会制度(レクリエーション/融資・給付金制度等)
  • 退職金制度(前払退職金/確定拠出年金の選択制)
  • 財形貯蓄制度(住宅財形/年金財形/一般財形)
  • 育児・介護支援制度
  • 自己申告制度、社内FA制度 など
休日・休暇
  • 完全週休2日制・祝日
  • 年次有給休暇(初年度10日間付与)
    ※最大20日間付与/次年度持越可
  • 夏期休暇、年末年始休暇
  • 特別休暇(結婚、慶弔、出産、育児、介護等) など

勤務

入社日応相談

月~金曜日 9時00分~18時00分(休憩1時間)、実働8時間
※原則、1日8時間/週40時間
※試用期間終了後、リモートワークによる在宅勤務の併用も可能

勤務地 ANA Blue Base(東京都大田区)
募集期間 定員を満たした場合は締め切らせていただきます。
応募方法

上記書類を以下の住所まで郵送して下さい。

<書類送付先>
〒144-0042
東京都大田区羽田旭町10-8 ANA Blue Base7階 A752
ANAビジネスソリューション株式会社
経営企画室  総合職(収入管理事業部旅客業務担当) 採用担当 宛

<応募締切>
定員を満たした場合は締め切らせていただきます。

<選考方法>
【書類選考】ご応募いただいた内容をもとに書類選考を実施し、通過の方に、              WEB適性検査及び一次選考会のご案内をいたします。
※ご連絡可能なメールアドレスの記載をお願い致します。  
  ▼
【一次選考】 WEB適性検査および対面面接を行います。
  ▼
【最終選考】 ポテンシャル、人柄を重視した面接(役員面接)を行います。
  ▼
【内定】 

<選考会場> 
 ANA Blue Base予定(通過の方に詳細をご案内致します。)

お問合せ ANAビジネスソリューション株式会社
経営企画室  総合職(収入管理事業部旅客業務担当) 採用担当

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